Quais práticas estão padronizadas na sua equipe? Quais práticas são compartilhadas entre todas equipes? Quais problemas existem hoje na estrutura da equipe? Quais serão as próximas práticas a serem adotadas?
(mais…)Etiqueta: agilidade
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Ouvi que esta era uma ação de gestão humanizada.
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Eu ri, mas a pessoa não riu. Ficou um momento estranho. -
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Por vezes eu acho que não precisaria ficar publicando textos todos os dias, não sei muito mais a motivação de fazer isso. Poderia ficar isolado, publicar pra mim.
Eu acho que faço por criação de hábito e de estar sempre colocando ideias para fora. E fazer isso em público, me permite desprender do texto que nunca fica perfeito.
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Quando for assumir riscos, pense em como proteger sua continuidade.
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Pessoas que vivem uma causa comum.
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E no pensar de comunidade, precisamos de pessoas aliadas.
Em um mundo corporativo, acredito que também. -
Eu fiquei pensando onde todas equipes de trabalho precisam ser iguais?
E na linha de que não somos recursos, mas temos recursos, como operar efetivamente neste mundo que busca tanta padronização?
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Metáforas são importantíssimas e nos conectam, conforme o contexto.
As metáforas nos ajudam a entender sobre negócios. Sobre problemas. Metáforas nos ajudam a entender melhor a vida nas poesias e músicas, assim como nos ajudam a escrever softwares melhores ao tempo que ajudam equipes a entender sobre o que estamos tratando.
Conceitos são formados por metáforas para permitir conectar com as pessoas que conseguem entender estas metáforas e perceber sua representação.
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