#PartiuAgile Temporada 1 = Scrum!

Uma vez um amigo me disse que queria conhecer mais sobre Scrum, e aí eu me lembrei de filósofos que escreviam “cartas” direcionadas para alguém que eles estavam ajudando / ensinando. E quando lembrei disto, veio a ideia de fazer uma série de vídeos sobre um determinado assunto. Partiu! E aí não foi difícil pensar no #PartiuAgile.

Para a primeira temporada escolhi Scrum, justamente por ser o assunto que este meu amigo queria aprender mais a respeito.

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#PartiuAgile – Melhorar, melhorar e melhorar. – T01E08

Deming tem uma frase, onde ele fala: “Não é necessário mudar. Sobreviver não é obrigatório“.

Em um contexto de Métodos Ágeis, um time é convidado a refletir como melhorar seu desempenho técnico e de processo de tempos em tempos. No Scrum existem cerimônias que apóiam o processo de reflexão e melhoria, a reunião de revisão com o cliente, e depois a reunião de retrospectiva.

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Aprendizado, engajamento e identidades – Conversa com Marco Enes

O Marco Enes é um amigo e profissional que conheço faz algum tempo, que já participou de muitos projetos legais e faz coisas mais legais ainda! Fiz uma conversa com ele sobre trabalho em equipe, sobre identidades e engajamento. Assiste aí! 🙂

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#PartiuAgile – Processos de controle empírico e pilares – T01E03

Neste episódio do #PartiuAgile (temporada 1 – Scrum) vamos falar sobre empirismo e como o Scrum trabalha a construção de conhecimento dentro da equipe.

Também falo sobre os pilares do Scrum, e a parte mais legal de falar sobre transparência, inspeção e adaptação é como isto pode ser aplicado em qualquer contexto de trabalho. Não está restrito a projetos de tecnologia nem em projetos que trabalhem com Scrum.

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Resoluções de ano novo. Você faz? Qual o seu processo? #dwildt101 ep. 30

Qual o seu processo de funcionamento quando chega o final do ano? Como funcionam suas resoluções de ano novo? Planejamentos longos, feitos apenas 1 vez, ou várias sessões de planejamento?

John Oliver, conhecido por um jornalismo ácido, diz que as resoluções de ano novo são um meio termo entre mentir para si mesmo e mentir para os outros. E aí?

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Se melhorar, não estraga não!

1. Se melhorar, estraga!
2. Em time que está ganhando não se mexe.
3. Hoje funciona, pra que fuçar nisso aí?
4. Eu levo uma semana para fazer este tipo de tarefa, mas não é trabalho não. Até que gosto!
5. Precisa ensinar pra outra pessoa não, eu gosto de fazer esta tarefa. Me sinto importante!

Já ouviu alguma dessas aí?

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